quy định về thưởng hiệu quả công việc
Để có một quy định chi tiết về thưởng hiệu quả công việc (KPIs/Performance Bonus), cần xem xét nhiều yếu tố cụ thể của công ty, ngành nghề, vị trí công việc, và văn hóa doanh nghiệp. Tuy nhiên, dưới đây là một khung sườn chi tiết và đầy đủ các yếu tố cần thiết, … Đọc tiếp