Mức đóng BHXH cho người lao động đã qua đào tạo cũng tương tự như người lao động thông thường, không có sự khác biệt. Mức đóng được quy định dựa trên tiền lương tháng đóng BHXH và tỷ lệ phần trăm theo quy định của pháp luật. Dưới đây là chi tiết:
1. Các loại bảo hiểm bắt buộc:
Bảo hiểm xã hội (BHXH):
BHXH bắt buộc:
Bao gồm các chế độ: ốm đau, thai sản, tai nạn lao động – bệnh nghề nghiệp (TNLĐ-BNN), hưu trí, tử tuất.
BHXH tự nguyện:
Người lao động tự đóng để hưởng chế độ hưu trí và tử tuất (nếu không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc).
Bảo hiểm y tế (BHYT):
Chi trả chi phí khám chữa bệnh trong phạm vi được hưởng.
Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN):
Hỗ trợ người lao động khi bị mất việc làm.
Bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (TNLĐ-BNN) (bắt buộc):
Chi trả các chế độ khi người lao động bị tai nạn hoặc mắc bệnh liên quan đến công việc.
2. Tỷ lệ trích nộp BHXH, BHYT, BHTN (từ 01/07/2023):
| Khoản mục | Người sử dụng lao động (%) | Người lao động (%) | Tổng cộng (%) |
| ——————- | ————————— | ———————- | ————— |
|
BHXH
| | | |
| – Ốm đau, thai sản | 3 | 0 | 3 |
| – TNLĐ, BNN | 0.3 | 0 | 0.3 |
| – Hưu trí, tử tuất | 14 | 8 | 22 |
|
BHYT
| 3 | 1.5 | 4.5 |
|
BHTN
| 1 | 1 | 2 |
|
Tổng cộng
|
21.3
|
10.5
|
31.8
|
Lưu ý quan trọng:
Tiền lương tháng đóng BHXH:
Là mức tiền lương ghi trong hợp đồng lao động, bao gồm mức lương, các khoản phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác được xác định bằng tiền và được trả thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương.
Mức tiền lương tối thiểu đóng BHXH:
Không được thấp hơn mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định. Mức lương tối thiểu vùng thay đổi theo từng khu vực và thời điểm. Bạn cần tra cứu thông tin cập nhật nhất về mức lương tối thiểu vùng để đảm bảo đóng BHXH đúng quy định.
Mức tiền lương tối đa đóng BHXH:
Bằng 20 lần mức lương cơ sở. Mức lương cơ sở cũng thay đổi theo từng thời điểm.
Ví dụ:
Giả sử bạn là một người lao động đã qua đào tạo, làm việc tại khu vực vùng I (mức lương tối thiểu vùng cao nhất) và có mức lương trong hợp đồng lao động là 10.000.000 VNĐ/tháng (mức lương này cao hơn mức lương tối thiểu vùng). Tháng 7/2024, mức lương cơ sở là 1.800.000 VNĐ.
Mức đóng BHXH, BHYT, BHTN của bạn sẽ được tính như sau:
BHXH:
Người sử dụng lao động đóng: 10.000.000 x 17.3% = 1.730.000 VNĐ
Người lao động đóng: 10.000.000 x 8% = 800.000 VNĐ
BHYT:
Người sử dụng lao động đóng: 10.000.000 x 3% = 300.000 VNĐ
Người lao động đóng: 10.000.000 x 1.5% = 150.000 VNĐ
BHTN:
Người sử dụng lao động đóng: 10.000.000 x 1% = 100.000 VNĐ
Người lao động đóng: 10.000.000 x 1% = 100.000 VNĐ
Tổng cộng:
Người sử dụng lao động đóng: 1.730.000 + 300.000 + 100.000 = 2.130.000 VNĐ
Người lao động đóng: 800.000 + 150.000 + 100.000 = 1.050.000 VNĐ
Nguồn tham khảo:
Luật Bảo hiểm xã hội.
Luật Việc làm.
Luật Bảo hiểm y tế.
Các văn bản hướng dẫn thi hành của Chính phủ, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, Bảo hiểm xã hội Việt Nam.
Khuyến nghị:
Để có thông tin chính xác và cập nhật nhất, bạn nên tham khảo trực tiếp các văn bản pháp luật hiện hành hoặc liên hệ với cơ quan BHXH địa phương để được tư vấn cụ thể. Ngoài ra, bạn nên trao đổi với bộ phận nhân sự của công ty để biết chính xác mức đóng BHXH của mình, vì công ty sẽ thực hiện việc trích nộp BHXH hàng tháng cho bạn.http://nguyenkhuyen-nuithanh.edu.vn/index.php?language=vi&nv=news&nvvithemever=d&nv_redirect=aHR0cHM6Ly92aWVjbGFtaGNtLmluZm8=